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Título
Text copied to clipboard!Diretor de Assuntos Científicos
Descrição
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Estamos procurando um Diretor de Assuntos Científicos para liderar e supervisionar todas as atividades relacionadas à pesquisa e desenvolvimento científico dentro da nossa organização. Este profissional será responsável por definir estratégias científicas, coordenar equipes multidisciplinares e garantir que os projetos estejam alinhados com os objetivos institucionais e as melhores práticas do setor. O Diretor de Assuntos Científicos atuará como um elo entre a pesquisa acadêmica e a aplicação prática, promovendo a inovação e o avanço tecnológico. Além disso, deverá manter-se atualizado com as tendências científicas globais, estabelecer parcerias estratégicas com instituições de pesquisa e garantir a conformidade com normas éticas e regulatórias. Este cargo exige habilidades de liderança, visão estratégica e capacidade de comunicação eficaz para influenciar decisões em níveis executivos. O candidato ideal terá experiência comprovada em gestão de projetos científicos, forte background técnico e habilidade para motivar equipes a alcançar resultados excepcionais. A posição oferece a oportunidade de impactar diretamente o desenvolvimento científico e tecnológico da organização, contribuindo para o crescimento sustentável e a excelência em pesquisa.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar estratégias científicas alinhadas aos objetivos da organização.
- Supervisionar projetos de pesquisa e desenvolvimento, garantindo qualidade e prazos.
- Coordenar equipes multidisciplinares e promover a colaboração entre departamentos.
- Estabelecer parcerias com instituições acadêmicas e centros de pesquisa.
- Garantir conformidade com normas éticas, regulatórias e de segurança.
- Monitorar tendências científicas e tecnológicas para orientar inovações.
- Gerenciar orçamento e recursos destinados às atividades científicas.
- Comunicar resultados e avanços para a alta direção e stakeholders.
- Promover a capacitação e desenvolvimento contínuo da equipe científica.
- Avaliar riscos e oportunidades em projetos de pesquisa.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Ciências, Engenharia ou área relacionada.
- Experiência mínima de 7 anos em gestão de projetos científicos.
- Conhecimento avançado em metodologias de pesquisa e desenvolvimento.
- Habilidades comprovadas em liderança e gestão de equipes.
- Capacidade de comunicação clara e persuasiva em diferentes níveis hierárquicos.
- Familiaridade com regulamentações e normas éticas aplicáveis.
- Inglês avançado para leitura e comunicação técnica.
- Experiência em negociação e estabelecimento de parcerias estratégicas.
- Visão estratégica e orientação para resultados.
- Proatividade e capacidade de resolver problemas complexos.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual sua experiência em liderar equipes científicas multidisciplinares?
- Como você gerencia conflitos em projetos de pesquisa?
- Descreva uma situação em que implementou uma inovação científica com sucesso.
- Quais estratégias utiliza para manter a equipe motivada e produtiva?
- Como você assegura a conformidade ética em projetos científicos?
- Explique sua experiência com gestão de orçamento em pesquisa.
- Como você acompanha as tendências científicas relevantes para sua área?
- Qual sua abordagem para estabelecer parcerias com instituições externas?
- Como você comunica resultados científicos para públicos não técnicos?
- Quais ferramentas utiliza para monitorar o progresso dos projetos?
